Świadczenia dla sędziów Trybunału Konstytucyjnego w stanie spoczynku

Jeden z wyjątków od zasady W polskim systemie zabezpieczenia emerytalnego zna wiele wyjątków od zasady wypłaty emerytur powszechnych przez Zakład Ubezpieczeń Społecznych (ZUS) ze środków Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (FUS). Jednym z nich są świadczenia dla sędziów Trybunału Konstytucyjnego w stanie spoczynku. Co ciekawe w tym przypadku uposażenia sędziów w stanie spoczynku są finansowane ze środków budżetu państwa, z części określonej jako budżet Trybunału Konstytucyjnego. Podstawa prawna oraz klasyfikacja budżetowa Podstawą prawną […]

Świadczenia dla sędziów Trybunału Konstytucyjnego w stanie spoczynku Dowiedz się więcej »

O konsekwencjach wprowadzenia emerytur stażowych

Wprowadzenie emerytur stażowych w Polsce, w realiach naszego obecnego systemu emerytalnego, to prosta droga nie tylko do dalszego, nieodpowiedzialnego obniżania powszechnego wieku emerytalnego, ale także do skazywania Polek na ubóstwo emerytalne. Polska jest już dzisiaj niewątpliwym championem na kontynencie europejskim pod względem najniższego powszechnego wieku emerytalnego, dzieląc miejsca na podium z Białorusią i Rosją. Proponowane wprowadzenie emerytur stażowych nie tylko sprawi, że staniemy się liderem pod względem najniższego wieku emerytalnego kobiet w Europie, ale także

O konsekwencjach wprowadzenia emerytur stażowych Dowiedz się więcej »

O postulacie wprowadzenia emerytur stażowych dla portalu Xyz.pl

Sytuacja, w której będziemy mieli w Polsce możliwość przechodzenia na emeryturę np. w wieku lat 53 – bo do tego sprowadza się wymóg 35 lat stażu pracy dla kobiety, która zaczęła ją, mając lat 18 – oznacza ni mniej, ni więcej tylko dalsze nieodpowiedzialne obniżanie powszechnego wieku emerytalnego. I niskie świadczenia, co będzie szczególnie dotkliwe dla kobiet. Bo emerytury stażowe oznaczają, że będziemy mieć osoby przechodzące na emeryturę kilka lat wcześniej niż

O postulacie wprowadzenia emerytur stażowych dla portalu Xyz.pl Dowiedz się więcej »

O nieuniknionych niskich emeryturach obecnych 30- i 40-latków

Kwestia wysokości przyszłej emerytury danej osoby jest w dużym stopniu indywidualna i uzależniona od wielu czynników. Są to zarówno czynniki, na które dana osoba ma większy lub mniejszy wpływ, jak i takie, które pozostają od niej całkowicie niezależne. To, na co mamy lub możemy mieć wpływ, to przede wszystkim wysokość zgromadzonego kapitału emerytalnego, czyli to, ile składek odprowadziliśmy w okresie aktywności zawodowej, oraz moment przejścia na emeryturę, a więc to, czy zdecydujemy się

O nieuniknionych niskich emeryturach obecnych 30- i 40-latków Dowiedz się więcej »

Dr Wojewódka dla Parkiet.com o Osobistych Kontach Inwestycyjnych

Zapraszamy do lektury artykułu na temat Osobistych Kont Inwestycyjnych, którego autorem jest red. Piotr Skwirowski. Tekst ukazał się w Gazecie Giełdy i Inwestorów „Parkiet” i zawiera komentarz dr. Marcina Wojewódki, Prezesa Instytutu Emerytalnego. https://www.parkiet.com/oszczedzanie/art44977041-oki-nie-sa-doskonale-ale-potrzebne

Dr Wojewódka dla Parkiet.com o Osobistych Kontach Inwestycyjnych Dowiedz się więcej »

Koalicja Inkluzywni w zatrudnieniu

30 czerwca 2026 roku w murach Szkoły Głównej Handlowej w Warszawie oficjalne powołana została Koalicja „Inkluzywni w zatrudnianiu”.Instytut Emertytalny jest partnerem Koalicji „Inkluzywni w zatrudnianiu” już poraz drugi. Współtworzymy inicjatywę, której celem jest budowanie bardziej dostępnego, nowoczesnego i różnorodnego rynku pracy. Inicjatywa ta jest szczególnie ważna i pilna, uwzględniając starzenie się i depopulację polskiego społeczeństwa, a jednocześnie nieadekwatności wielu obecnych regulacji między innymi w ramach systemu

Koalicja Inkluzywni w zatrudnieniu Dowiedz się więcej »

Komentarz do „Polska w liczbach 2026”

Główny Urząd Statystyczny (GUS) w maju br. opublikował w nowej, elektronicznej wersji najświeższe dane za 2025 rok w ramach cyklu „Polska w liczbach 2026”. Coraz mniej dziwią nas cyklicznie publikowane statystyki potwierdzające starzenie polskiej populacji. To już nie jest trend, lecz rzeczywistość w jakiej żyjemy – epoka długowieczności. Czy indywidualnie, społecznie, instytucjonalnie, systemowo, regulacyjnie jesteśmy na nią gotowi? Najświeższe statystyki, jakie przynosi nam GUS, potwierdzają dalszy spadek

Komentarz do „Polska w liczbach 2026” Dowiedz się więcej »