maj 2025

— Czerwcowa waloryzacja oznacza w praktyce, że osoby, które mogą już przejść na emeryturę, ale jeszcze tego nie zrobiły powinny rozważyć odroczenie tej decyzji do lipca 2025 roku, gdyż w związku właśnie z waloryzacją będzie dla nich bardziej korzystne przejście na emeryturę później — mówi dr Marcin Wojewódka z Instytutu Emerytalnego w rozmowie z Onetem. Do waloryzacji rent i emerytur dochodzi co roku, a ich przyczyną jest potrzeba ochrony osób pobierających świadczenia przed wzrastającymi cenami. Dr Marcin Wojewódka […]

DLACZEGO OPŁACA SIĘ DŁUŻEJ PRACOWAĆ – Ile można zyskać, pracując dłużej? Mamy przyjemność przedstawić Państwu Raport pt. DLACZEGO OPŁACA SIĘ DŁUŻEJ PRACOWAĆ – Ile można zyskać, pracując dłużej? autorstwa ekspertów Instytutu Emerytalnego – Agnieszki Jaworskiej-Martycz oraz Macieja Smółko. Kontynuując temat podjęty w marcowym raporcie Instytutu Emerytalnego pt. „Emerytalna Pułapka – dlaczego zmierzamy ku głodowym emeryturom i jak to zatrzymać?”, w niniejszym opracowaniu chcemy

Resort rodziny ogłosił, że tegoroczne czternastki zostaną wypłacone we wrześniu. To oznacza, że po wakacjach do rent i emerytur uprawnionych seniorów zostanie doliczony dodatek w wysokości 1 tys. 878 zł i 91 gr brutto. Część osób dostanie mniejsze wypłaty niż przed rokiem. I to nie jest przypadek. Ekspert dr Marcin Wojewódka z Instytutu Emerytalnego mówi wprost, że więcej osób będzie też tego dodatku pozbawiona. O ile termin wypłaty trzynastek jest określony w ustawie,

Podniesienie powszechnego wieku emerytalnego z poziomu 67 do 70 lat w tak bogatym kraju jak Dania powinno dać wiele do myślenia nie tylko polskim politykom, ale przede wszystkim polskim obywatelom. Co więcej, to podniesienie dotyczy tak kobiet, jak też mężczyzn. Za kilka lat Dunki będą przechodziły na emeryturę 10 lat później niż Polki. Oczywiście można argumentować, że tam są inne warunki pracy oraz o niebo lepsza służba zdrowia. Ale jeśli się zastanowić czy praca

Rząd Donalda Tuska przyjął projekt ustawy, która zakłada likwidację reformy PiS. Chodzi o utworzenie Centralnej Informacji Emerytalnej, gromadzącej w jednym miejscu informację o oszczędnościach emerytalnych Polaków. Taki rejestr powstanie, tyle że dane będą dostępne w mObywatelu. Ekspert ostrzega, że informacje, jakie tam się znajdą, nie wszystkim mogą się spodobać. – Chodzi o treści, jakie tam znajdą np. o relatywnie niskiej przyszłej emeryturze – mówi „Faktowi” dr Marcin

PRZEWODNIK EKSPERCKI PRACODAWCY RP   Zapraszamy do lektury przewodnika eksperckiego opracowanego w ramach Platformy HR funkcjonującej przy Pracodawcach RP pt. Czas decyzji. CEO & Board Insight Women on Boards w praktyce – przewodnik transformacyjny dla zarządów i rad nadzorczych W opracowaniu znajdziecie Państwo artykuł dr. Marcina Wojewódki dot. sposobów liczenia spełniania parytetów płci.   [Pobierz]   „Aby wdrożenie unijnej dyrektywy Women on Boards

Stan składek emerytalnych i prognoza przyszłej emerytury w aplikacji mObywatel Pomysł, aby udostępniać w aplikacji mObywatel informację na temat środków zgromadzonych w ZUS oraz ewentualnie informacji o prywatnych dobrowolnych programach emerytalnych jest lepszym rozwiązaniem niż to co oferował nam kilka lat temu rząd Premiera Morawieckiego w postaci rozbudowanej, niepotrzebnej tzw. Centralnej Informacji Emerytalnej. Będzie taniej, szybciej i prosto. Z tym, że musimy sobie jasno powiedzieć, że taka informacja aczkolwiek

informacja emerytalna 11 | 2025 z dnia 20 maja 2025   Powszechny wiek emerytalny kobiet w niektórych państwach europejskich   [Pobierz]